「Ｇパン」でよみがえる様々なストーリー・・・―脇役の主役、パンツの歴史を振り返る（流行の兆しはいつもズボンに・・）―Ⅳ
さて、こんな風にかなりの本数パンツを所有している私であるが、素材的にはどうであろうか。 ご存知のように、洋服にはコットン、ウール、シルク、化繊、...
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思っている以上に重要な印象を与える・・―脇役の主役、パンツの歴史を振り返る（流行の兆しはいつもズボンに・・）―Ⅲ
これまで生きてきた中で、かなりの本数、購入してきたのがパンツ（ズボン）だった、と述べてきた。 さて、今回のタイトルを「脇役の主役・...
流行の変遷が激しいのがパンツ、時代遅れにならないように・・―脇役の主役、パンツの歴史を振り返る（流行の兆しはいつもズボンに・・）―Ⅱ
さて、私がこれまで生きてきた中で、シャツの次に多くを購入してきた洋服はいったい何だろうか？（ま、そんなに大袈裟に考えるほどのことではありませんが...
買った服、シャツがダントツ、２番目は？―脇役の主役、パンツの歴史を振り返る（流行の兆しはいつもズボンに・・）―Ⅰ
服は割と好きな方なので、これまでも随分いろんな服を買っては着、捨てたりあげたりもしてきたなあ、と振り返る。 そんな中...
「オンリーワン」実現のためには「情報発信」を続けることが大事―社長は誰でもオンリーワン、でも伝えなければ「唯一性」にはならない―Ⅳ（おしまい）
さて、横並びではなく我が社にしかないオンリーワンな部分を探し出してアピールしていくべきなのですが、企業にはそれぞれいろいろな事情があって対応はバ...
「情報発信」でオンリーワンの共感者を探す―社長は誰でもオンリーワン、でも伝えなければ「唯一性」にはならない―Ⅲ
多くの経営者が、口をそろえておっしゃる 「うちにオンリーワンといえるところなど特にないよ。」 というセリフ。 確かに、そんな風に自...
「唯一性」は「情報発信」とペアになってその強みを発揮する―社長は誰でもオンリーワン、でも伝えなければ「唯一性」にはならない―Ⅱ
どうせオンリーワンを標榜するのなら、際立っていなければ面白みがない、というのが私の考えです。 私はこれまで、自社の持つストーリーや...
際立っているのか、いないのか‥―社長は誰でもオンリーワン、でも伝えなければ「唯一性」にはならない―Ⅰ
よく 「ナンバーワンではなく、オンリーワンを目指せ！」 と言った言葉を聞きます。 それは、 ―ナンバーワンというのは、例えそれを目指したとしても...
本当の「強み」は、変化を続けられる柔軟性としたたかさ―弱点、盲点、起点の３点分立で経営を考える―Ⅳ（おしまい）
成功体験の大きかった経営者の多くが、思い込んでいる自社の「強み」という「盲点」 一企業の「強み」など、時代の流れがたちまち「弱み」...
「弱点」＝「盲点」はのっぴきならないレベルまで膨らむ―弱点、盲点、起点の３点分立で経営を考える―Ⅲ
気づいていない、或いは気付こうとしていない「弱点」こそ、その企業の大きな問題点である、と述べてきました。 さてそう考えると、「弱点...