男性経営者受難！センスの時代―AIにできないことを目指す―Ⅲ

アタマだけでビジネスに向き合わない・・・・男社会では難しいこのテーマにどう対処すればいいのか・・・

その具体的な事例を高橋氏は、以下のようなサンプルをあげて説明しておられます。

 

―　仮にマフラーをつくる会社の社長なら、何本出荷したとか数字をゴタゴタ議論するよりも、冬空にマフラーをしたときの「ほっこり感」がどうなってるかを、とことん気にできるセンスがなければいけない。

もちろんその冬の流行のコートやジャケットとの配色やアクセントカラーなどは、当たり前。

常識中の常識だ。―

 

なるほど「ほっこり感」とか「アクセントカラー」といった話になると、男性経営者、特に年配のトップとってはまるで弱い世界かも知れないと思う。

氏の言われるように、まさに「センス」の勝負だからである。

 

こんなことは直接当事者に聞くしかない。

その辺の感覚を鋭敏に切り出せるのは先述の「女子供（おんなこども）」・・まさに女性や若い人達なのである。

 

そういえば、何年か前のことだが、神田うのという女性タレントが、パンストの企画かなんかで、メーカーの男性重役たちをけちょんけちょんに罵倒していたことがあった。

「この人たち、なんにもわかってないんだもの！！」

・・・しかしまあ、そりゃそうだ。

パンストの履き心地など男性にわかる訳がない。

逆にわかったらおかしいだろう。

 

まあそれはともかくとして、高橋氏の言われるように計量型情報や論理性だけでは、現代のマーケットは御しきれないのである。

数字や理屈の得意な男性にとって、冬の時代と言ってもいいのかも知れない。

 

 

つづく